印尼海外勞工安置保護局6月3日與我駐印尼經濟貿易代表處會談，內容聚焦仲介費以及家事工權益，這場會議也透過印尼安保局facebook官方帳號轉播。印方表示，台印雙方應基於平等、尊重原則共同討論仲介費問題，後續將與印尼勞工部內部研商先凝聚共識，並就家事工薪資議題交換意見，但印尼方面未提及具體數額。

依現行規定，移工來台後，台灣人力仲介公司依法可向其收取「服務費」，依照移工當次入國後累計工作期間計算，第一年每月不得超過1,800元，第二年、第三年每月分別以1,700元、1,500元為限，來台工作2年以上，因聘僱關係終止或期滿後再來台並受僱於同一雇主，則以1,500元為限。此外，在外國人入國費用及工資切結書中也載明，外國人確實瞭解台灣方面相關收費規定，包含服務費及其他規費等。

印尼安保局長本尼表示，此筆費用3年下來，向移工收取新台幣6萬元，相當於印尼盾3200萬元，他認為，印尼移工赴台工作前已經付了高額費用，後續來台又須再陸續支付高達新台幣6萬元的仲介費用，不僅造成印尼移工的負擔，也不公平。

本尼並提到，因為此筆費用有記載於工資切結書內容中，也是印尼移工申請赴台簽證的必要項目，一旦不同意，台灣方面將不會核發簽證，因此印方認為印勞是被強迫負擔這筆費用。

過去與台灣的勞工會議討論中，印尼已經數次提出取消此筆仲介費用的訴求，本尼表示，減除費用也是該國國內的法令明文規定，如台灣質疑在印尼適用的法令，印方也有權質疑台灣方面的規範，國與國之間的關係是基於平等及尊重，不應有任一方凌駕另一方，只有在這樣的原則下，印勞輸出的業務才能順利進行，印尼也會持續努力，減輕勞工出國工作的經濟負擔。

雖然印方措辭強烈，不過相關人士分析，服務費是台灣仲介依法可收取的費用，加上移工入境後，需要由台灣仲介協助辦理各項居留證件、聘僱許可、通報等流程，加上生活方面如就醫、意外、糾紛等協助，移工無法自行處理，仲介業者也不可能無償服務。

此次會談後，安保局將與我駐印代表處及印尼勞工部再就相關議題做後續討論，印方也將持續爭取提高家事移工的薪資。

經台灣勞動部及各移工輸出國的決議，自104年9月1日起，外籍家事移工月薪由15,840元調整至目前的17,000元，但因外籍看護工供需失衡，實際上現已是由移工開出條件，如實領21,000元以上、基本的有薪休假等，行情普遍都已超過官方的公定標準。

 

資料來源：外籍勞工通訊社